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Proconseil : Les premiers à vous seconder

Notre équipe


Des hommes et des femmes...

Notre équipe est composée d’hommes et de femmes d’âge, de parcours professionnel et de formation divers : ingénieurs généralistes ou spécialistes doublée pour certains de MBA, universitaire, écoles de commerce... Nomades, malgré nos bureaux à Paris, nos consultants habitent à 40% en région. Cette diversité crée une alchimie gagnante qui nous permet d’être proches de nos clients et de nous adapter au contexte spécifique de chacune des entreprises que nous accompagnons.

La coopération, une façon d’être

Qu’il soit jeune consultant, directeur associé ou membre des services support, chaque collaborateur conçoit sa mission, en interne comme chez les clients, dans un esprit de coopération caractérisé par le partage et l’entraide. Nous pensons en effet que cette façon d’être participe de manière essentielle au succès de chacune de nos missions.

Un solide parcours de développement

Dès son entrée chez Proconseil, chaque collaborateur comprend qu’il sera en «apprentissage» permanent. Bénéficiant de près de 12 jours de formation par an, il est sans cesse incité à enrichir et à élargir ses domaines de compétences. Par ailleurs, les expériences méthodologiques sont partagées en interne et les savoir-faire capitalisés.

Une responsabilisation forte

En menant plusieurs projets en parallèle, nos consultants acquièrent très vite l'autonomie et la maturité, nécessaires à la responsabilité qui leur est confiée au cœur de nos missions.

Un ancrage sociétal

Plusieurs de nos consultants sont membres de réseaux d'experts, interviennent dans des cursus de haut niveau (MBA, Grandes Ecoles,...) ou dans des colloques, à la fois pour partager des réflexions et des pratiques, mais aussi pour ouvrir de nouveaux champs d'investigation.

L’engagement dans l’entreprise

L’ancienneté moyenne dans la société est très forte pour le secteur (environ 10 ans). Chaque collaborateur peut par ailleurs devenir actionnaire et manifester ainsi son engagement et sa volonté de contribuer à l’évolution de l’entreprise.


Séminaire de rentrée

La parole
aux consultants

 

 

« J’apprécie la marge d’initiative et le capital confiance qui nous sont accordés. Chaque jour permet la conquête de nouveaux horizons»

Julien Bazus


« Le travail en équipe au sein du cabinet se fonde sur une réelle coopération et un fort esprit d’entraide ; il constitue une source d’enrichissement individuel et collectif. »

Alain Fercoq